هناك اسباب كثيره للبطاله في اي مجتمع ولاكن بعد ان قمنا بالحبث عن هذه الاسباب في المجتمعات التي تنتشر فيها هذه الظاهره وجدنا ان هناك العديد م̷ـــِْن الاسباب المشتركه و سنقوم بشرحها وتوضيحها لكم على النحو التالي:
1- وجود فساد اداري لدى الكثير م̷ـــِْن المؤسسات : حيث وان هناك الكثير م̷ـــِْن الموسسات يوجد فيها فساد اداري وتعيين بالواسطات والمحسوبيه وهذا يرك اثرا" سلبي بعدم التوازن في فرض العمل بحسب التقدير العلمي والكفائه المهنيه وعند ظهور هذه الامور تصبح الوظائق في دائره مغلقه يستحوذون عليها قله قليله والاغلبيه مهمشين ومضطهطين .
2 - ضعف مؤسسات التعليم في الكثير م̷ـــِْن المجتمعات التي تعاني م̷ـــِْن هذه الظاهره : حيث وان وجود كادر غير مؤهل في اي مؤسسه يقوم باضعافها وتخفيض انتاجها مما يجعلها تاول الى الخساره وبذلك لٱ يقوم القطاع الخاص بتوظيف الكثير م̷ـــِْن الموظفين لان نسبه المخاطر تزداد كلما ازداد عدد الكادر لاسيما اذا كانو غير مؤهلين .
3 - عدم وجود الامن والاستقرار في المجتمع : حيث وان هذه النقطه مهمه لاي مشروع اسثماري لانه م̷ـــِْن اهم العوامل للاستثمار هي وجود بيئه ومناخ امن يصلح للاستثمار وان وجد سوف يتم استيعاب الكثير م̷ـــِْن الايدي العامله في القطاع الخاص.
4- وجود فجوه مابين المجتمعات والحكومات : عند وجود فجوه مابين اي مجتمع وحكومته فهذه مشڱلھِ كبيره لان التعامل بينهم لن يكون مبني على الثقه فالحكومه سوف تتعامل مع المجتمع وافراده بانهم مخالفين والمجتمع سيتعامل مع الحكومه على انهم فاسدين ويصبح هناك ازمه ثقه فيما بينهم منما يضعف عمليه الانتاج والاستثمار والعمل .
تعليقات
إرسال تعليق
نشكركم على تفاعلكم